Et generasjonsskifte i en familiebedrift handler ikke bare om tall og eierskap, men også om å videreføre verdier og ansvar. Dette krever strukturert planlegging, åpen dialog og bevisste valg.
Norge har i dag ingen arveavgift, noe som gir eiere fleksibilitet i generasjonsskifte. Siden dette ofte er en modningsprosess kan det være fornuftig å bruke tiden til å vurdere om og hvordan verdier skal overføres til neste generasjon. Ingen familie er lik slik at det er ikke gitt at løsningen som andre har valgt passer for din familiebedrift.
I dette seminaret vil vi gå gjennom:
- hvilke forberedelser bør gjøres før en omorganisering
- bruk av vedtekter, aksjeklasser og aksjonæravtaler
- ansvars- og rollefordeling i virksomheten fremover - hvilken rolle skal nåværende eier ha, hvem skal ta over, forhold til særkullsbarn, hvordan kan «nye krefter» innlemmes i virksomheten
- mindreårige barn som eiere – hvilke fordeler og ulemper har dette
- bruk av testament og fremtidsfullmakt for å sikre at dine ønsker blir fulgt
Det vil bli servert enkel frokost og kaffe fra kl. 8.00 og det faglige innlegget starter kl. 8.30.
Seminarer gratis og du melder deg på via den røde knappen til høyre.
Seminarholdere
Irene Bredvold Weiby er advokat og partner i BDO Advokater i Oslo og har bred erfaring innen skatt og selskapsrett. Irene bistår jevnlig private og offentlige aktører med skatte- og selskapsrettslig rådgivning, planlegging og gjennomføring av omstruktureringer, generasjonsskifter, kontrollsaker og tvistesaker for skattemyndighetene.
Anette Meidell er advokat og senior manager i BDO Advokater i Oslo. Anette med omfattende erfaring innen juridisk rådgivning, spesielt innen arv-, skatt- og selskapsrett. Anette har også bistått med mange generasjonsskifter i familiebedrifter.
Serine Hasund er advokat og manager i BDO Advokater i Oslo. Med bakgrunn innenfor skatt- og selskapsrett, har Serine bistått med mange generasjonsskifter. Hun arbeider særlig med de skattemessige aspektene ved overføring av verdiene til neste generasjon.